НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ ПОТРЕБНОСТЕЙ ЧЕЛОВЕКА И ОБЩЕСТВА

Консультационный Центр НИИ потребностей человека и общества

Тестирование на совместимость
и её коррекция.


© НИИ потребностей человека и общества. Частичная или полная перепечатка любого текста с сайта допускается только с указанием гиперссылки: NII-chel.ru (в интернете) или текстовой ссылки: НИИ потребностей человека и общества, сайт: NII-chel.ru (в печати).

  1. Загадки совместимости
  2. Значение совместимости
  3. Улучшение совместимости
  4. Проверка на совместимость
  5. Тестирование на совместимость супругов (молодоженов)
  6. «Результаты тестирования» (пример оформления)

Чем более свободен становится человек, тем важнее для него комфортное сосуществование с другими людьми, как на работе, так и дома (в семье).

Ощущение душевного комфорта и даже наслаждения от общения с другим человеком объясняется Вашей с ним высокой совместимостью. Низкая совместимость, наоборот, превращает любое взаимодействие в потенциальный, скрытый или явный конфликт. Плохо совместимые люди ведут себя обычно как «два паука в банке» - стремятся друг друга «съесть».

Что же это такое: совместимость?

1. Загадки совместимости

Совместимость двух и более людей – это способность:

  1. к совместному сосуществованию в ограниченном («тесном») пространстве и
  2. к совместному эффективному (успешному и быстрому) решению общих задач (семейных, трудовых, коммерческих, общественно-политических…)

Если углубиться в сущность совместимости, то мы неизбежно обнаружим, что она разделится на 3, достаточно автономные, сферы:

  1. Генетическую совместимость – совместимость наследственных качеств двух и более индивидов.
  2. Онтогенетическую совместимость – совместимость качеств, приобретенных в процессе предшествующего периода жизни: мировосприятий, привычек, неосознаваемых психических реакций на те или иные события.
  3. Социально-статусную совместимость – совместимость социального статуса людей, их положений на иерархической лестнице в обществе. В том числе – совместимость уровней их материальной обеспеченности.

Если углубиться ещё больше, то каждая из этих 3-х больших сфер разделится на сегменты совместимости. Например, в генетической (врожденной) совместимости мы обнаружим:

  • совместимость темпераментов;
  • эмоциональную совместимость;
  • сексуальную совместимость (очень важный сегмент общей совместимости супругов);
  • интеллектуальную совместимость и т.д.

В свою очередь, эти сегменты делятся на «подсегменты». Например, сексуальная совместимость супругов состоит из: совместимости их сексуального поведения (инстинктов), совместимости их сексуального темперамента (скорости развития возбуждения), совместимости (простите за физиологическую откровенность, такова жизнь)… размеров их органов размножения, совместимость запахов их тел и т.д.

2. Значение совместимости

Не надо обладать большим умом, чтобы догадаться, какое огромное значение имеет совместимость для успешности совместной деятельности людей и для ощущения ими комфорта (удовольствия) от взаимодействия друг с другом.

Низкая совместимость не только полностью парализует общую деятельность (трудовую, семейную, общественную, учебную…), но и вызывает в душе негативные эмоции: досаду, агрессивность или подавленность…

Например, трудовая деятельность при низкой совместимости сотрудников быстро превращается в скрытую борьбу их друг с другом. Во взаимное замаскированное вредительство, «подсидки», «закладывания» начальству и т.п. О работе, её целях и эффективности в таких трудовых коллективах уже никто почти не думает. Все поглощены эмоциональной ненавистью, придумыванием новых интриг и провокаций. Соблюдается разве что внешняя видимость «трудового настроя», чтобы высшее руководство не лишило всех премии за фактическое игнорирование работы.

Несовместимость у супругов быстро превращает их совместную жизнь в настоящий ад, бесконечные «разборки», упрёки, скандалы, вплоть до рукоприкладства, увечий, даже иногда убийств.

Всё это не может проходить бесследно для здоровья участников такого взаимодействия. Длительные ежедневные стрессы способны достаточно быстро разрушить организм изнутри.

3. Улучшение совместимости

Совместимость поддаётся частичной коррекции. Её можно улучшить. Хорошо поддаётся изменению онтогенетическая и статусная совместимости. Особенно у молодых людей. Тем более, откорректированная заранее, - ещё до начала их активного взаимодействия друг с другом.

Поздняя коррекция совместимости сопровождается дополнительной и весомой трудностью – приходится устранять психологические травмы, которые люди нанесли друг другу ранее (из-за плохой совместимости).

Генетическая совместимость плохо поддаётся коррекции – изменять геном в массовом порядке наука пока не в силах. Но генетическую совместимость всё-таки можно ощутимо улучшить специальными методами компенсаций генетических «изъянов». Например, неприятный «природный» запах тела компенсируется регулярным душем и использованием дезодорантов. Низкий рост – высокими каблуками и хорошей осанкой.

4. Проверка на совместимость

Первым шагом к улучшению совместимости является, конечно, её выявление. Для этого в Консультационном Центре «НИИ потребностей человека и общества» используются специальные тесты, разработанные в нашем Институте и прошедшие проверку на практике (стандартизацию). Они анонимны и достаточно тактичны.

Очень хорошие результаты показал тест на совместимость будущих супругов (молодожёнов). Он замеряет 83 сегмента совместимости по 4 областям совместимости. Одновременно определяется 5-й параметр – степень конфликтности будущей семьи. Подробнее о тестировании будущих супругов смотрите на следующей странице «Прочность будущей семьи можно узнать заранее».

Также можете познакомиться с «Результатами тестирования», выдаваемыми после теста (заполнены на примере одной из молодых пар).

Тестирование на совместимость сотрудников организаций проводится по специальным адаптированным методикам, учитывающим специфику каждой конкретной организации. В частности:

  • сферу деятельности организации,
  • численность сотрудников,
  • требуемый образовательный ценз сотрудников,
  • социальный сегмент, в котором функционирует организация.

По этой причине тарифы на данную услугу для организаций не являются фиксированными. Стоимость услуги по тестированию на совместимость трудовых групп (коллективов) и по коррекции этой совместимости определяется в договорном порядке. Она несоизмеримо меньше величины того экономического и социального эффекта, который даёт коррекция совместимости.

Данная услуга не оказывается дистантно.

Мы предлагаем Вам на выбор два способа конфиденциального (анонимного) тестирования:

Рекомендуем познакомиться с нашими тарифами и сделать предварительный заказ. Также рекомендуем познакомиться с кратким обзором  других услуг Института.